陕西分公司党总支设置优秀党员“二三五”考评上墙方法

“中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队”，为此陕西分公司党总支及下属各级党支部将“学先锋、做先锋、亮先锋”融入到项目建设中去，形成了“比、学、帮、超”的总体格局。陕西分公司党总支积极号召党员学先锋，以开设领导人员读书月学习企业超英文化、组织观看劳模表彰大会学习先锋攻坚精神等多种形式构成了全体党员学先锋的党建文化氛围。分公司党总支重落实，强实践，在工作中要求党员牢固树立责任意识，鼓励党员深入项目施工一线，坚持党员领导带班检查制度。在生活中，各支部组建党员“学雷锋”志愿服务队，面向项目全员与社会，切实做到为民服务解难题。接地气的先锋模范更加具有引领作用，为此陕西分公司党总支设置优秀党员“二三五”考评上墙方法，即优秀党员评比中党员自我评价占20%,组织评价占30%,群众评价占50%，通过个人、党组织、群众三方评价，选出大家公认的优秀党员授予“先锋党员”称号并上墙表彰，借助一个先锋带动一个党小组，以一个小组辐射整个项目，通过先锋引领激发大家干事创业的积极性，在分公司上下形成了“一个点、一条线、一大片”全员争先进，全员做先锋的良好氛围。（李超、申良）